Изменения законодательства

С 22 апреля расширен круг граждан, которые относятся к молодым специалистам, а также введен термин "молодой работник".

Разъяснения ведомств

Роструд указал, что в трудовом договоре с дистанционщиком достаточно конкретизировать место работы до населенного пункта.

Минтруд отметил: увольнение предпенсионера в связи с выходом основного работника производят по общим правилам. 

Для каждого срочного договора, по мнению ведомства, надо повторять название организации в трудовой книжке.

За проступок на работе по внутреннему совместительству нельзя наказать по основной ставке, считает Минтруд. 

Судебная практика

КС РФ отметил, что за задержку выплат незаконно уволенному работнику не взыскивают проценты по ГК РФ. Однако можно применить ст. 236 ТК РФ.